“今天你学习了吗，积分多少了？”“现在我每天早晨起来第一件事就是到“学习强国”平台进行学习，兴趣比以前更浓了”......这是权属企业龙旅公司党员干部在餐厅吃早餐时的一段对话。

为加强党员干部学风建设，有效发挥“学习强国”平台理论武装作用，推动习近平新时代中国特色社会主义思想和党的创新理论入心入脑，按照旅投集团相关要求，龙旅公司高度重视、精心组织、多措并举，扎实推进“学习强国”学习平台使用推广工作。一是提高站位，高度重视。公司党员干部将平台学习作为政治生活的一部分，充分认识平台学习的重要性和必要性，广大党员干部和入党积极分子利用闲暇时间，通过学习理论文章，聆听经典音乐，关注冬奥会热点，不断加快知识更新，优化知识结构，拓宽眼界和视野，为建设学习型企业奠定扎实的基础。二是加强管理，强化监督。公司确定了各党支部书记为本级学习组织的监督管理员，每月登录后台客户端对党员学习情况进行统计排名，对落后的党员干部进行通报，督促组织成员积极学习。三是营造氛围，激发热情。各党支部书记和支部委员坚持发挥职能作用，积极推送时事政治和热点文章，对学习热情高涨、积分排名靠前的党员干部通报表扬，提高党员学习的积极性。目前，广大党员干部“学习强国”学习氛围浓厚，正在变“要我学”为“我要学”,形成了你追我赶、比学赶超的良好氛围,提升了党员干部的政治理论水平。

据统计，今年以来，龙旅公司党员“学习强国”注册使用率达到了100%，党员活跃度达到了98%以上，多名党员具备满分实力。公司党委将继续把“学习强国”平台作为解决工作难题，推动工作的有力抓手，用好用活这一理论“充电站”，不断提高公司党建工作质量。